关键词
矛盾女人
作者: 暂无 来源: 女性研究 年份: 1997 文献类型 : 期刊
描述: 矛盾女人
为谁容?
作者: 暂无 来源: 女性研究 年份: 1997 文献类型 : 期刊
描述: 为谁容?
作家笔下的女人们——女性意识的解读
作者: 王向阳   来源: 沈阳师范学院学报(社会科学版) 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 话语   女性意识   女性  
描述: 女性意识包含两个方面的意义,即社会(父权话语中心)对女性的认识和女性的自我意识。本文从男性话语中心的女性、女性的突围和女性意识的期待三个方面展开论述,认为女性意识的真正确立有赖于女性文学及女性主义批判的成熟,有赖于对男性话语中心有效的颠覆与扼制。
从文学中的女性形象浅论妇女解放问题
作者: 陈蓓   来源: 甘肃社会科学 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 文学   艺术典型   文明程度   社会地位   《伤逝》   《渴望》   妇女解放问题   女性形象  
描述: 从文学中的女性形象浅论妇女解放问题●陈蓓有人说对妇女的尊重标志着一个国家的文明程度,马克思说:“社会的进步可以用女性的社会地位来精确地衡量。”①这都说明了妇女解放的重要性。作家通过文学这一途径,探索妇女解放的道路,塑造了众多栩栩如生的艺术典型,启发着...
黑夜女性:真实的抑或虚拟的
作者: 蓝爱国   来源: 艺术广角 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 女性小说   年代   躯体   女性散文   男性写作   女性化   女性存在   文学写作   女性写作   女性文学  
描述: 90年代出现了一个女性化的写作高潮,各种花枝招展的女性小说选集,各种话梅樱桃似的女性散文全集乃至各色各样的女性主题活动喧哗,把一个没有群体文化话语的90年代转换成为一个整体观察和反省的文学时代。
论劳伦斯笔下的叛逆女性
作者: 葛丽娟   来源: 济南大学学报(社会科学版) 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 叛逆   归宿   爱尔维娜  
描述: 本文以爱尔维娜为例,对劳伦斯笔下的叛逆女性形象进行了分析.在她们身上,既体现了劳伦斯理想中的女性特征,也反映了他的男权思想,对女性问题的思考及矛盾态度.
简论社会妇女工作的回归
作者: 陆建民   来源: 中华女子学院山东分院学报 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 再就业工程   社区建设   社区妇女工作   社区服务   城市妇女就业   妇联   经济增长方式   妇女干部   妇女组织   家庭暴力  
描述: 社区曾是城市妇女工作的热点与重点.50年代末,以家庭妇女为主要对象的“百万妇女组织起来”,轰轰烈烈席卷全国各大城市,在妇女工作史上留下辉煌的一页.然而城市妇女就业的普遍化,使“家庭妇女”这一阶层在80年代的中国城镇不复存在,失去对象的社区妇女工作曾一度“萎缩”.与同时及稍后时期如火如茶的农村“双学双比”相比,城市的基层妇女工作显得相对地落寞而冷清.进入90年代之后,随着经济体制和经济增长方式改革的深化,新情况新问题不断出现,当下岗妇女再就业、外来女性管理、失足妇女帮教等问题日益影响社会的稳定时,社区妇女工
高原女性的文学天空:96·3《滇池》“女作家专号”读后
作者: 宋家宏   来源: 滇池 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 滇池   社会转型期   编辑   女性意识   女作家创作   价值观念   作品   女性文学   专号   小说  
描述: 一1996年第3期《滇池》推出的是"女作家专号",翻阅这期刊物,见到了不少熟悉的女作家的名字,也见到了一些完全陌生的名字。以"女作家专号"的形式来集中展示我省女作家创作的风采,无疑有它特殊的价值。本期编辑采取了几代
关于女性批评的批评
作者: 楼益龄   来源: 杭州师范学院学报 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 女性批评   女性作家   生命存在   女性创作   性别意识   女性文学   女性形象   女性阅读   女性主义   男性  
描述: 关于女性批评的批评楼益龄当人类不再回眸伊甸园的蛮荒时,男性和女性就携手创造了人类的历史,面对自身,人类从不否认性别是繁衍生命的两种符号;可面对社会,在某些时候,某种情形下,人类却自作樊笼式地下了太多的非自然属性的定义,性别角色的变异在社会特权的赋予和...
领导缘何多姓“副”
作者: 熊晓蕾   杨润华   来源: 党建与人才 年份: 1997 文献类型 : 期刊 关键词: 女干部   女领导干部   领导管理   素质修养   主体意识   女性人才   女性参与   女性领导干部   女性形象   目标管理责任制  
描述: 在现有的女性领导群体中,提任正职的少,担任副职的多。本文拟就此问题作一些剖析。领导干部姓“副”局面形成的原因在现有的女性领导群体中,副职居多的原因很多,归结起来,主要有以下几点:女性整体素质偏低。首先,女性受教育程度远远低于男性。在我国的两亿文盲中...
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