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性别偏好对中国人力资本存量的影响研究
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作者:
余红心
来源:
中共上海市委党校
年份:
2015
文献类型 :
学位论文
关键词:
性别偏好
影响
人力资本存量
研究
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描述:
人力资本是经济增长的重要推动力,作为经济生产的投入要素之一,直接参与生产过程,发挥出人力资本存量的直接效应。在生产过程中,人力资本存量的增长,表现为劳动力素质的提高,进而提升了劳动生产率,最终引起各部门产出以及国内生产总值的增加。增加人力资本投资、提高人力资本存量关系着人口素质的提高,关系着经济增长方式由粗放型向集约型的转变,为中国经济持续稳定健康发展提供“源头活水”。与此同时,我国是一个人口大国,男性性别偏好突出,男性的人力资本投资远高于女性的人力资本投资。在已有关于性别偏好与人力资本关系的研究中,集中
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高校女研究生意愿生育性别偏好研究——以福州市区高校为例
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作者:
董长弟
来源:
福建师范大学
年份:
2009
文献类型 :
学位论文
关键词:
女研究生
性别偏好
引导对策
生育意愿
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描述:
出生人口性别比失衡问题成了当前社会关注的焦点。自20世纪80年代以来,我国出生人口性别比持续偏高,其深刻根源在于普遍存在的性别偏好(主要是男孩偏好)。因此,性别偏好话题也就成了人口学、经济学及社会学等学界的研究热点。而高校女研究生作为现代青年中的一个特殊群体,也即将成为生育行为的主体,对她们的意愿生育性别偏好进行较为深入的研究,不仅具有一定的理论价值,也具有重要的现实意义。 本文由绪论、现状分析:高校女研究生意愿生育性别偏好图景、原因透视:高校女研究生意愿生育性别偏好归因、对策思考:高校女研究生意愿生育性
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科学态度与人文情怀的交汇:评刘爽新著《中国的出生性别比与性别偏好》
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作者:
周全德
来源:
中华女子学院山东分院学报
年份:
2010
文献类型 :
期刊
关键词:
性别偏好
出生性别比失衡
客观因素
科学态度
中国
人文情怀
交汇
解释方法
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描述:
出生性别比失衡问题是近些年来我国学界比较关注的问题。在出生性别比问题初露端倪之际,以其敏锐的触角感知此问题并对其进行探讨的主要是人口学者。稍后,随着出生性别比的不断升高及出生性别比问题的实质及隐患的逐步显露,从事社会学、女性学、经济学、伦理学、历史学等学科的研究者也纷纷加入对该问题的研究。多学科的参与开阔了研究视野,丰富了研究内涵,扩展了研究外延,提升了研究境界。然而,由于各种主、客观因素的限制,在对出生性别比问题的研究中依然在一定程度上存在着一些问题,如问题实证方法与解释方法不兼容,