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- 县区女干部选拔任用工作中存在的问题及对策探究：基于性别视角
- 作者： 付琳茜 来源： 长春师范大学 年份： 2013 文献类型 ： 学位论文 关键词： 性别视角 县区女干部 选拔任用
- 描述： 女性参与国家公共事务的管理是社会进步的标志，女干部选拔任用的水平直接关系到妇女参政的程度。县区则是处于我国女干部选拔任用工作最基础、最前沿的区域。改革开放以来，县区组织部门在选拔任用女干部工作中取得了一定的成绩，大批优秀的女性人才加入到县区干部队伍当中，但是选拔任用工作中还存在许多不足，因此，探究县区女干部选拔任用工作中存在的问题与对策，既是一个重要的理论课题，也是一个意义深远的实践课题。本研究从性别视角出发，在查阅和搜集大量文献资料的基础上，结合女性学、政治学、行政管理学、社会学等多门学科的研究成果，以